El Proyecto que establece la capacitaci\u00f3n obligatoria para concientizar a todas las personas que se desempe\u00f1en en la Administraci\u00f3n P\u00fablica Provincial sobre las distintas modalidades de discriminaci\u00f3n ya es ley. Ayer el senado provincial le dio la media sanci\u00f3n que faltaba y el titular local del INADI presenci\u00f3 la sesi\u00f3n junto a la titular nacional, Victoria Donda, quien arribo a la provincia exclusivamente para ello.<\/p>\n\n\n\n
Farquharson celebr\u00f3 lo ocurrido y hoy en el programa CUARTO OSCURO que se emite por FM La Cuerda (104.5) agradeci\u00f3 \u201ca todos los que permitieron que esto que alguna vez fue una idea ahora sea ley. Desde el INADI trabajamos con enorme compromiso. No quiero dejar de agradecer a los concejales que hace un tiempo aprobaron una ordenanza en igual sentido, a los diputados y senadores que hicieron lo mismo. Quiero destacar a David Leiva y Emiliano Durand que fueron quienes presentaron la iniciativa en cada cuerpo legislativo y tambi\u00e9n la voluntad pol\u00edtica del gobierno provincial. Creo que Salta es ejemplo: tenemos una ley que busca hacernos mejores y ayudar\u00e1 a combatir la discriminaci\u00f3n\u201d, manifest\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
Consultado sobre cu\u00e1l ser\u00e1 el organismo de aplicaci\u00f3n de la nueva ley, el Titular del INADI destac\u00f3 que la decisi\u00f3n recae en el gobierno provincial cuando promulgue la ley. \u201cPuede ser Derechos Humanos o alg\u00fan otro organismo pero ahora la importante es que el instrumento es una realidad, que la formaci\u00f3n para los agentes y funcionarios del Estado est\u00e1 garantizada y que esa obligatoriedad es un primer paso para que podamos ser un poco mejores en el objetivo \u00faltimo que es tener internalizados los valores propios de las sociedades inclusivas, plurales y democr\u00e1ticas\u201d, concluy\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
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